Подъемные для молодых специалистов

      Февральская работа депутатов регионального парламента в комитетах началась с заседания комитета по социальной политике, которое провел председатель комитета Александр Сапожников. В заседании принял участие Председатель Курганской областной Думы Владимир Казаков.
      Парламентарии одобрили предложенные изменения в закон о мерах социальной поддержки выпускников медицинских ВУЗов, увеличивающие размер «подъемных» для молодых специалистов.
       Теперь, если молодой врач или фармацевт приедут работать в сельскую местность, размер их подъемного пособия составит 150 000 рублей. Для тех, кто останется  работать в городе, размер пособия увеличен до 100 000 рублей. Предполагается, что настоящий  закон вступит в силу с 1 октября 2012 года. Депутаты рекомендовали областной Думе принять законопроект сразу в двух чтениях.
      Следующим вопросом народные избранники обсудили  внесение изменений в региональный Закон «О правовом регулировании отношений в сфере образования на территории Курганской области». Изменения вносятся в соответствии с федеральным законодательством, они направлены на привлечение молодых педагогов для работы в сельской школе. Законопроектом предлагается увеличить срок устройства на работу после окончания учебного заведения (при котором  сохраняется право на получение подъемного пособия) с 6 месяцев до 4 лет, при условии, что в это время молодой специалист осуществлял уход за ребенком и устроился на работу не позднее достижения ребенком 3-х лет.
      Кроме того, члены комитета заслушали информацию Правительства области о выполнении двух целевых программ, направленных на улучшение условий жизни для инвалидов – «Доступная среда для инвалидов» на 2011 -2015 год» и «Смогу жить самостоятельно» на 2011-2013 годы». Отмечалось, что  проводимые в рамках программ мероприятия позволяют существенно улучшить качество образовательного процесса в социальных образовательных учреждениях для детей инвалидов, у которых теперь появилась возможность выбирать форму обучения – получать знания на дому или в обычном образовательном учреждении. Программа «Смогу жить самостоятельно» помогает людям с ограниченными возможностями вести самостоятельный образ жизни. В 2011 году по этой программе прошли реабилитацию пять человек.
      Депутаты сформировали перечень вопросов к ежегодному отчету Губернатора о результатах деятельности Правительства области и дополнили план работы комитета на 2012 год и первый квартал 2012 года.
      Особенно активно прошло обсуждение информации о выполнении предложений рабочей группы Курганской больницы скорой медицинской помощи по улучшению материально-технического состояния данного медицинского учреждения. Заместитель директора департамента здравоохранения Сергей Жуков сообщил, что основным требованием коллектива было повышение заработной платы, которая к настоящему моменту выросла  на 20%. В настоящее время средняя зарплата врача скорой медицинской помощи составляет 29 тысяч рублей, фельдшера — 18 тысяч рублей, санитарки — 6,6 тысяч рублей, водителя скорой медицинской помощи — 18,9 тысяч рублей.  Кроме этого выделено шесть миллионов рублей на проведение ремонта на 1 и 2 этажах здания. Приобретены комплекты зимней и летней спецодежды. В рамках  модернизации здравоохранения в области начата работа по осуществлению масштабного проекта создания единой информационной сети, которая объединит 51 медицинское учреждение, в том числе и больницу скорой медицинской помощи. Таким образом, вопрос обеспечения компьютерами и оргтехникой будет снят. Проводится работа по предоставлению жилья медработникам. Заслушав информацию, депутаты рекомендовали обратить особое внимание на необходимость ремонта здания подстанции скорой помощи в Заозерном микрорайоне и более широко проводить работу среди работников медицинских учреждений по использованию возможностей ипотечного кредитования для улучшения жилищных условий.
      Председатель Курганской областной Думы Владимир Казаков, подводя итоги обсуждения, отметил, что определенная работа уже проделана, и люди это почувствовали, но нельзя останавливаться на полпути. Нужно поэтапно и системно двигаться в заданном направлении и обязательно вести диалог с коллективом, чтобы люди чувствовали заботу и понимали, что для этого делается.

      Подготовлено пресс-службой Курганской областной Думы